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劳动竞赛助推项目全面发展 ——金科·天宸项目劳动竞赛活动完成三阶段考核
发布时间：
2019-04-11
来源：
作者：
穆丹/文 刘余/图
作为施工企业，想要在现在这种激烈竞争的市场环境中生存发展，首先得有“活”干。怎样揽“活”？靠的是企业的信誉。而信誉则来自企业曾经干过的项目。所以，几乎每个施工企业都在吆喝“干好在建，以干促揽”。如何干好活？这里面涉及到质量、安全、材料、成本、文明施工等多项内容。为了将各专业内容融合在一起，开展劳动竞赛是一个很棒的载体。
第十一工程项目部自2018年7月在金科天宸项目启动开展的劳动竞赛活动依旧紧锣密鼓的进行着。日前项目部邀请各科室科长成立考核小组对该项目进行了全覆盖巡查，完成了第三阶段的考核评比。通过“比施工进度”“比施工质量”“比安全文明”“比施工成本”“比业务技能”“比工作态度”“比团队协作”七个方面在基层项目形成“比、学、赶、帮、超”的向上氛围。通过评比，最终项目部第一小队蝉联L48-2地块竞赛三阶段优胜队称号，第五小队荣获L29地块竞赛第三阶段优胜队称号。同时，此次比赛作为L48-2地块的最后一次评比，为了鼓励留下来的第二小队做好后期的交房及售后工作，增设了一个鼓励奖。
以劳动竞赛助推项目全面发展在金科天宸项目也得到很好的体现。通过每阶段的评分，用最直观的数据统计与分析让各小队看到自己的薄弱环节，加以改进取得良好的成效。据悉，金科天宸L48-2/03地块工程在年初的交房点评上顺利通过，并取得了优异成绩，成功完成首批次住宅如期移交业主的任务。而各小队人员也经过工程施工的历练和竞赛全面的比拼发展成为能够为企业干实事的好儿郎！
