10

2020

-

08

以梦为马逐浪行 青春奋进勇担当——住建公司第三届“成长·奉献”青年人才论坛成功举办


7月29日,住建公司第三届“成长·奉献”青年人才论坛在公司二楼会议室成功举办,公司党委委员、副总经理刘阳,党委副书记、纪委书记、工会主席戴广亮,党群工作部主任杨素珍,办公室主任王立群,安全保卫部经理张健,人力资源部经理邹倩,项目成本控制部副经理徐陈妍担任本次论坛评委。司属各单位党支部书记、团支部书记、团员青年代表30余人亲临活动现场为16名优秀青年选手鼓劲、加油。

公司党委副书记、纪委书记、工会主席戴广亮致辞。他回顾到:集团“成长·奉献”青年人才论坛经过十年倾力打造,已经成为青工工作的窗口和品牌,一大批青年员工、青年才俊通过论坛的历练开启了职业生涯新的篇章,成为集团在不同层级的管理骨干,一大批论坛成果在企业发展契机当中成为企业高质量发展助推器。他指出,此次公司青年人才论坛比赛,参赛选手可以展示自我、熔炼智慧才干;也可以相互学习、交流得失、积累经验、提升能力。同时,他也用“以梦为马、不负韶华;心中有光、素履以往;百尺竿头、更进一步”寄语青年,鼓励青年将比赛经历当成人生中的宝贵财富,争做有情怀、有本领的新时代住建后浪。

在主持人介绍完比赛规则过后,参赛选手们先后上台围绕不同的论述主题分享了他们围绕企业发展,立足自身岗位实践的思考和见解。论述内容丰富,聚焦生产经营、成本控制、工程管理、合同管理、安全质量、财务管理、信息化管理、人才培养等企业发展不同视角;演说精彩生动,充分展现建筑行业青年人不忘初心、脚踏实地、勇于创新、刻苦钻研的形象。整场比赛既扣人心弦,又精彩纷呈、亮点不断。

公司党委委员、副总经理刘阳作了总结讲话。他首先肯定了参赛选手的精彩表现,感谢了他们为比赛付出的所有努力,称赞了他们敢于站上舞台的英雄气概。希望青年们关注的不仅限于此次比赛的成绩,而要借此机会,与自己的竞争对手、同行、战友横向比较,先自知并有针对性的弥补加强,而后知其人奋起直追。同时,刘总就观看整场论坛的感受和曾参加青年人才论坛的亲身经历,给青年们分享了三点心得体会:一是充分做好赛前准备,选题宜小不宜大。选手们可以参考学习集团前四届论坛的优秀作品,充分理解论坛意义的同时还能有效避免同类型选题的重复选择,选题尽量小、精、专、新,同时选手应该结合受众,在理论和实践的结合上有些综合思考;二是演讲内容详略得当。一篇文章的成功与否在于读者能否快速明确主题,抓住重点,因此在文章的谋篇布局上就要求选手做到详略得当,重点突出,减少平铺直叙;三是向优秀看齐,不断学习。演讲是一个人综合素质的体现,演讲节奏、互动、ppt制作、身体语言都是重要环节,建议青年朋友充分利用业余时间、利用好网络资源,多看看网易公开课上的ted演讲,以及国产品牌发布会,多看优秀案例,向他们学习。

经过4个多小时的激烈竞争,来自第四工程项目部的朱博成功角逐本次论坛一等奖,工程管理部涂宏亮、第四工程项目部谢秉玎获得二等奖,第十一工程项目部何悦、第八工程项目部代辰辰、第二工程项目部熊樟获得三等奖。同时,公司将择优推荐优秀选手代表公司参加集团第六届青年人才论坛。

公司团委将继续围绕企业发展中心工作,当好党的助手和后备军,当好生产生力军,为优秀成果案例竞赛搭好擂台,为青年技能提升搭好平台,为青年展示才华提供好舞台,带动更多青年激发干事创业的热情,为公司打造集团领先型核心子企业注入青春力量。